Chargé RH et Paie (h/f)

PME familiale à taille humaine (35 personnes), SADEMO intervient dans le secteur du BTP sur l’ensemble des 2 Savoie et du Pays de Gex. Créée en 1991, elle est reconnue pour son expertise dans les travaux de sciage, renforcement et démolition. Elle intervient sur des chantiers très diversifiés (hôtels 5*, résidences de loisirs, maisons, usines, commerces, barrages…), sur des travaux courants ou très complexes, pour des professionnels ou des particuliers.

Chargé RH et Paie (H/F)

Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier, vous rejoignez une équipe administrative et financière composée de trois personnes : le RAF, une assistante administrative et vous-même. Dans ce cadre vous prenez, en autonomie, les missions suivantes :

L’administration du personnel et la paie :
– Gestion complète de l’ADP (contrats de travail, mutuelle, prévoyance, suivi des heures, arrêts maladies, AT,…)
– Production des paies et de la DSN

La gestion des intérimaires :
– Relation avec les agences d’intérim
– Gestion des relevés d’heures et des contrats
– Suivi de la facturation

Le pilotage des processus RH :
– Mise en place ou évolution de process RH adaptés à la structure
– Prise en charge du volet formation : gestion du plan de développement des compétences, optimisation financière, veille,…
– L’accompagnement des salariés

Les sujets de droit social :
– Veille juridique et sociale
– Organisation des élections du CSE, rédaction des accords d’entreprise, disciplinaire,…
– Élaboration des documents d’ordre disciplinaire

Dans le cadre d’un souhait de polyvalence, vous serez également le back-up du RAF et de l’assistante administrative.

Titulaire d’un bac+2 ou bac+3 en Ressources Humaines, vous justifiez d’une première expérience dans les RH et notamment dans la gestion des paies.
Idéalement issu du secteur du bâtiment, cette convention collective n’a plus de secret pour vous.
Bon communicant, vous savez tout autant créer du lien avec les salariés que participer à la dynamique d’équipe.
Rigoureux, vous prenez les différents sujets de votre périmètre avec efficacité.
Rejoignant une PME, adaptabilité et polyvalence sont vos maitres mots.

Modalités : 28h sur 4 jours
Package de rémunération comprenant : carte ticket restaurant, intéressement, prime vacances.

Poste à pourvoir à Allonzier la Caille